云南通威组织召开2022年技工评定推进会
3月4日，云南通威组织召开2022年技工评定推进会，公司副总经理汪云清、指挥长助理刘旭、总经理助理杨成出席，生产准备组、设备动力部部门领导、各工段负责人参加。
会议现场
会上，人事组就股份、内蒙古、多晶硅公司技工评定开展对标情况、云南通威现阶段开展进度、后续开展计划进行汇报，与会人员对技工评定的目的、准备工作、后续开展注意事项展开讨论，最终达成目标统一、方向统一。
汪总表示，技工评定在永祥已开展多年，体现了永祥完善成熟的薪酬体系。从技工评定到九段班长工作的开展，成功打开了各层级员工的晋升通道，将合适的人放在合适的岗位上。要从宣传上加大力度，让员工知道技工评定的真正目的以及开展方式，营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。评定时间和内容要对标其他公司，统一标准，保证考题质量，各工段负责人严格把关。技工等级评定要考出员工的真实水平，能者上、庸者下，严格遵守“赛马机制”，鼓励全体员工不断提升技术水平，提倡员工刻苦钻研业务技术，努力提升专业素养，形成“不进则退”的良性竞争氛围，以员工技能提升助力公司达产达标，确保生产安全稳定运行。